Le marché de l'emploi favorable aux ingénieurs ESTACA

Par Bernard M.
Publié le 23 juin 2011 à 10:09

Le service Carrières-Emploi de l’ESTACA a mené l’enquête insertion de la Conférence des Grandes Ecoles auprès de la promotion sortante. Les chiffres de cette année confirment que le secteur des transports relance largement le recrutement d’ingénieurs.

Plus de 78% des diplômés ESTACA ont été embauchés avant la remise des diplômes. Le meilleur vecteur pour trouver leur emploi étant le stage de fin d’études : 44% ont trouvé par ce biais. Par ailleurs, 90% des jeunes ingénieurs sont directement embauchés en CDI.

Les débouchés des ingénieurs restent centrés sur les secteurs de spécialisation de l’ESTACA : 87% des diplômés ont trouvé un emploi dans les transports. Le secteur automobile a connu cette année une embellie notable en attirant 44% de la promotion 2010 contre 21% l’an dernier. A noter aussi, une hausse dans les transports guidés qui concerne 8% des diplômés cette année.

Les jeunes ingénieurs ESTACA s’orientent toujours majoritairement vers des fonctions en Recherche & Développement : 55,4% de la promotion.

En terme de localisation, une augmentation régulière des emplois est constatée en province, DOM TOM et à l’étranger, au détriment de l’île de France qui est passée de 62% à 49,7% entre 2007 et 2011.



Le taux de retour de l’enquête réalisée en avril 2011 sur la promotion 2010 est de 82%.



Salaires d’embauche :

Salaire brut annuel, primes incluses : 37 000€



Camembert pour :

Secteurs :

Automobile

44%

Aéronautique

29%,

Ferroviaire& Transports guidés 8%

Espace

2%

Autres transports (dont Naval) 4%

Energie

2%

Autres

11%



Fonctions :

Recherche & Développement :

56%

Conseils/ Expertise/Assistance technique : 14%

Production /Maintenance/Méthodes : 7%

Affaires/Marketing/Commercial :

6%

Achat/logistique

3%

Qualité/Sécurité/Sureté fonctionnement 3%

Informatique Industrielle :

2%

Autres Fonctions

9%



Taille des entreprises

1 à 99 salariés 11,4%

100 à 499 salariés 15,8 %

500 à 1999 salariés 13,9 %

2000 à 9999 salariés 17,6%

+ de 10000 salariés 41, 3%