Le Département de la Drôme signe les premiers emplois d'avenir

Les emplois d’avenir : « un acte majeur pour les jeunes de notre pays. A ces jeunes qui se sentent exclus, sans autonomie, rejetés par la société, qui croient que la politique ne peut rien pour eux,
qu’elle ne sert à rien, il faut absolument donner un espoir ». Didier GUILLAUME, président du Conseil général de la Drôme, vice-président du Sénat, a insisté, lors de la séance plénière de l’Assemblée départementale du 29 octobre, sur la volonté de la Drôme d’être en première ligne dans le dispositif des emplois d’avenir initié par le Gouvernement.
Face à un fort taux de chômage des jeunes Drômois peu ou pas qualifiés (près de 6 000 personnes), le Département se mobilise, en proposant 150 postes pendant la durée de déploiement du dispositif. 50 embauches par an, pendant trois ans, seront proposées aux jeunes de 16 à 25 ans, dans les zones les plus touchés par le chômage. Une quinzaine de métiers a été répertoriée, au sein des directions de l’éducation, des routes, de la culture, de l’environnement, des solidarités et du laboratoire départemental d’analyses : conducteur poids lourds, peintre en signalisation routière, laborantin, agent de sécurité… Un plan de formation personnalisé sera mis en place pour chaque jeune, axé sur l’acquisition de compétences recherchées par les employeurs drômois tant publics que privés. A la fin des contrats, certains jeunes pourront être recrutés durablement par la collectivité. « Nous disons clairement les choses : les emplois d’avenir sont une démarche de responsabilisation, vers l’autonomie, c’est un parcours personnel. Notre objectif est que ces jeunes nous quittent pour être embauchés dans le privé. Nous voulons être la rampe de lancement pour ces jeunes dans l’univers professionnel» a souligné Didier GUILLAUME.